通过年度总结，我们可以明确工作中需要改进的地方，年度总结不仅记录了过去的一年，也为未来的发展奠定基础，下面是58范文网小编为您分享的预防接种年度总结6篇，感谢您的参阅。
预防接种年度总结篇1
一、基本情况
全县有县医院1所，中医院1所，保健院1所；xx年成立疾病预防控制中心，核定编制60人，现有在岗职工47人，占编制数的78%，其中专业技术人员36人。设有免疫规划科，有专业技术人员7人；有乡镇卫生院13所，下设防保组14个，乡级专职疾病预防控制人员14人；村卫生所84个，乡村医生31人。
二、工作开展情况
（一）领导重视责任明确
麻疹疫苗强化免疫工作不仅关系到全县少年儿童的身心健康和生命安全，而且关系到我县的经济发展和社会进步，县委、政府将其纳入重要议事日程。
一是成立了以分管副县长任组长，卫生、局长任副组长，宣传、财政、食药监、妇联、团委、广电、文化等部门领导和各乡镇分管领导为成员的xx年麻疹疫苗强化免疫。
二是各单位、各乡镇相继成立了领导小组，卫生局还成立了技术指导组、疑似非常反应诊断处理组、巡回督导组和宣传报道等相关组织。
三是制定了《xx县xx年麻疹疫苗强化免疫活动工作实施方案》和《xx县xx年麻疹疫苗强化免疫接种疑似非常反应处置预案》。
四是政府要求要本着对人民高度负责的态度，把麻疹疫苗强化免疫工作作为执政为民的大事来抓。
五是全卫生系统以麻疹疫苗强化免疫为中心，王燕书记、李副局长要求举全卫生系统之力开展麻疹疫苗强化免疫接种工作，所有工作人员在接种期间禁止饮酒，严肃工作纪律，启动工作问责制。
六是疫苗接种期间所有村卫生所在做好通知村民事由的前提下，停诊全力开展麻疹组份疫苗的接种工作。
（二）组织有力宣传到位
全县县直医疗卫生单位抽调了业务骨干40人分赴各乡镇指导，并以持钩到各乡作督导的xx县疾病控制中心专业工作人员为督导组长；各乡派出每村至少1名的乡级医务人员85人深入各村指导31名乡村医生工作；乡村社领导及学校校长、老师等106人参与了此次工作
县卫生局成立了3个以李副局长、纪检书记徐嘉伟、吴献副局长为组长的督导组负责全县巡回督导，各乡镇分管领导、中心校校长、卫生院院长负责辖区内的巡回督导和指导；xx县人民医院被指定为疑似预防接种非常反应处理的`定点医院。
各卫生院对全体职工、全体乡村医生进行了接种知识和疑似接种非常反应的业务培训，学校召开了“三个”会议，即领导班子和班主任会议、全体教职员工会议、学生家长座谈会，分别将各项任务分解、落实到个人。
各村根据实际情况召开了社长会议，村委会班子成员，以村民小组为单位，分片包干、责任到人，积极参与配合强化免疫接种工作。
县卫生局督导组、技术指导组重点帮助薄弱地区和容易引发群体性的事件的地区，对重点学校坚持守候在现场。做到了环环有人抓、步步有人盯、层层有落实，保证了工作的顺利实施。
预防接种年度总结篇2
一年来，在县卫生局和xx卫生院的业务指导和村子委的领导下，我所遵守国家司法、律例，严格执行上级有关政策和相关文件精神，恪捍卫生职业道德，卫生院的正确领导下圆满完成了各项医疗保障工作，取得了必然造诣，也存在不够之处，为了扬长补短，更好地开展工作，现总结如下：
一、业务开展
20xx年度，我所医护人员牢靠建立以人为本的理念，并把这种理念引入医疗办事之中。今年以来，村子卫生所门诊量2397人次，急诊42人次，输液、打针894人次，出卫生鼓吹板报3期，发卫生防病鼓吹小册子2次400余份，没有发生过一起因救治不实时而引起矛盾的事情。截止xx年12月底，各项业务收入达16000元。此中全年防保收入3000元、此中进行新农合减免1158人(次)，在疾病节制方面降服人员多、流动性大的晦气因素，全村子共接种麻疹疫苗226份，麻疹普种率达98%，最大限度地预防麻疹的`发生。积极稳妥地开展新农合医疗办事，使广大农村子干群实时享受当局的关心，最大限度地为全村子广大干群的康健保驾护航。
工作中态度和睦，做到了微笑办事，把款待患者热心、诊治疾病细心、说明病情耐心的三心办事贯彻到医疗办事全历程。坚持随时主动上门办事，坚持每季度通过板报鼓吹预防老年病知识，坚持医疗文书规范化治理和完善保健制度。
二、完成其他任务工作环境
(1)、能完成上级下达的各类预防接种疫苗计划免疫任务。
(2)、能实时发明、申报各类感染病和转诊肺结核患者。力图做到早发明、早申报!
(3)、在预防口足手病和甲型h1n1流感鼓吹和防治方面，一切行动听从指挥
(4)、在互助医疗方面，由于鼓吹到位，我村子参加互助医疗人数95%以上，并能依照上级要求按户填写，清楚明白，并能逐月上报，没有误差。
(5)、xx年依照上级要求对门诊房舍进行了整改动造，我村子卫生所通过了上级验收，达到了相符要求的条件，顺利地通过了验收。
三、医疗事故及医疗胶葛环境
由于我所严格遵守医疗律例，工作中态度和睦，做到了微笑办事，把款待患者热心、诊治疾病细心、说明病情耐心的三心办事理念贯穿到医疗办事全历程，坚持随时主动上门办事，坚持医疗文书规范化书写治理，全年没有发生一例医疗事故或者医疗胶葛。
造诣只能代表过去，我所全体人员一致表示，争取在新的年度，把村子所的工作晋升到一个新的高度。
预防接种年度总结篇3
为进一步做好预防接种监督执法工作，切实维护人民群众的健康权益，根据《疫苗流通和预防接种管理条例》规定，贺兰县卫生监督所对辖区内预防接种单位开展了日常监督检查，现将20xx年度监督检查工作总结如下：
一、监督检查情况
20xx年，xx县卫生监督所先后2次对贺兰县疾病预防控制中心和各预防接种单位开展了监督检查。对疾控中心的检查内容主要包括：疫苗的购进、分发渠道是否合法;每批次疫苗是否索取检验合格证、进口疫苗是否索取通关单复印件;疫苗储存、运输全过程是否有温度监测记录等方面进行检查。对各接种单位的检查内容包括接种人员资质情况;公示疫苗品种和接种方法情况;接种前询问告知情况以及接种记录的登记保存等。
从检查结果看，xx县疾病预防控制中心供应的一类疫苗均从银川市疾控中心购进，二类疫苗均在宁夏二类疫苗集中采购系统采购;购进的每批次二类疫苗均索取生物制品批签发合格证和检验报告;配送疫苗均使用疫苗运输车，运输全过程有温度监测记录;购进、分发疫苗登记规范，账目清楚。各接种点的疫苗由疾控中心按接种需求统一配送，配送全过程均使用冷链设备。
各接种点的接种人员均持有《预防接种资质证书》;接种场所醒目位置均公示有疫苗的品种和接种方法;接种前均与受种者监护人签订预防接种知情同意书;疫苗储存、运输全过程均有温度监测记录;疫苗的接收、购进、使用均进行登记。检查过程中对个别接种点疫苗购进记录登记的有效期、批次不规范的.行为下达卫生监督意见书，并要求其立即改正。
检查未发现疾控中心或接种单位存在违法违规行为。
二、下一步工作意见和建议
(一)卫生监督人员加强对《条例》的学习，熟练掌握监督检查的内容。
(二)加强督导检查力度，进一步规范预防接种工作的开展。
预防接种年度总结篇4
一年来，门诊工作在中心的正确领导下，在中心领导的关心支持下，在相关科室的配合下，圆满地完成了预防接种工作任务，现将全年工作情况总结如下：
一、加强门诊管理，强化服务意识
预防接种门诊是疾病预防控制中心对外服务的窗口，做好预防接种门诊工作，能够预防接种门诊工作，不仅能够有较好的经济效益，也能够产生巨大的社会效益。为了树立我中心门诊的良好形象，更好的为接种对象服务，加强了日常工作管理，合理安排人员分工，明确各岗位责任。无论是一类疫苗还是二类疫苗，严格履行预防接种程序，做到接种前告知、检查、登记、签名、接种后留观等。同时，我们树立了“服务社会、服务大局、服务群众”的理念，努力做到热心、细心、耐心的`服务，竭尽全力做好门诊接种工作。一年来，没有发生过与服务对象产生因服务态度而产生的纠纷。
二、加强业务学习，提高了业务能力。
为了接种更为及时、安全、规范，我们立足本职，不断加强学习，重点学习了新的接种程序、预防接种工作规范等。通过学习，我们加深了按工作规范接种的重要性和传染病预防与控制等方面的认识，提高了传染病应急和接种异常反应处置能力。我们认真的按照接种工作规范进行操作，使接种工作安全、规范。我们按照新的接种程序告诉接种儿童家长接种的时间及程序，使他们能及时接种相应的疫苗。
三、加强门诊信息化管理，规范门诊信息化管理制度。开通了儿童预防接种信息化管理系统，对辖区内接儿童的疫苗信息、日常接种、预约记录和疫苗出入库进行全方位数据化管理，
通过该系统，家长可预知孩子下次接种时间，实时掌握逾期未种记录，告别了以往手算的历史，避免漏种、迟种、重种等人为疏忽出现。接种人员扫一下条形码即可开启儿童的接种史和此次需要注射的疫苗，点击此次要注射的疫苗后，信息会自动过渡到电脑上。电脑核对疫苗品种、剂次、疫苗批次、生产企业、接种部位等信息后，便可为孩子安全接种。我们为新生儿接种，新建儿童接种证1411人。其男799人，女612人。
四、切实做好强化免疫工作及做好防疫报表上报。
积极配合科室完成每年强化免疫活动。每月及时上报各类统计报表，如常规疫苗接种报表，二类疫苗接种报表等。报表上报做到了及时、准确。
五、预防接种工作成效
20xx年以来，门诊接种卡介苗1199人次，乙肝3435人次，糖丸3991人次，麻风1647人次，无细胞百白破4300人次，a+c流脑疫苗302人次。a、c群流脑疫苗2196人次，接种收费疫苗hib822人次，水痘疫苗676人次，轮状病毒360人次，23价肺炎512人次，小儿流感1577人次，灭活甲肝1303人次。，狂苗10123支，狂免1427支，60ug乙肝疫苗131支，乙免462，破伤风免疫求蛋白118支，成人流感433支。取得这样的成绩实属不易，主要是我们强化了服务意识，通过我们真诚地服务态度融洽了与广大群众的关系；加强了门诊管理，提高了门诊接种工作效率；加强了门诊接种宣传，使接种对象加深了预防接种重要性的认识。
预防接种年度总结篇5
预防接种是公共卫生服务工作的窗口，20xx年预防接种工作在领导的正确领导下和上级业务部门的指导下以及相关科室的配合下，顺利圆满地完成了全年工作任务。
一、强化门诊管理，提高了服务意识。
作为公共卫生的服务窗口，为了树立我院的良好形象，更好的为接种对象服务，树立了“服务社会、服务大局、服务群众”的理念，竭尽全力做好门诊接种工作。本门诊接种卡介苗592人次，乙肝1055人次，糖丸2325人次，麻风529人次，麻腮风560人次、乙脑1078人次、甲肝537人次、无细胞百白破2196人次，a+c流脑疫苗1058人次，a群流脑疫苗1120人次白破569人，同时进行了麻疹、脊灰的查漏补种工作取得这样的成绩实属不易，主要是我们强化了服务意识，通过我们真诚地服务态度融洽了医患关系；加强了门诊管理，提高了门诊接种工作效率；加强了门诊接种宣传，使接种对象加深了预防接种重要性的认识。
二、加强业务学习，提高了业务潜力。
为了接种更为及时、安全、规范，立足本职，不断加强学习，重点学习了接种程序、预防接种工作规范和传染病疫情的报告管理等。通过学习，加深了按工作规范接种的重要性和传染病预防与控制等方面的认识，提高了传染病应急和接种异常反应处置潜力。认真的按照接种工作规范进行操作，使接种工作安全、规范。按照接种程序告诉接种儿童家长接种的时间及程序，使他们能及时接种相应的疫苗。
三、切实做好防疫报表上报及防疫资料收集整理工作。
每月及时上报各类防疫报表，如常规疫苗接种报表，二类疫苗接种报表等。同时肩负起本乡死因网络直报工作。报表上报做到了及时、准确。乡医上报的各类报表也进行了及时归类保存。
四、加强传染病报告管理，规范传染病报告制度。
传染病报告制度是公共卫生的一项重要制度，但是我中心多年来贯彻落实一向存在一些问题，时常有漏报漏登的状况。为了改变这种状况，贯彻落实好这一制度，我将传染病报告规范和传染病防治法等资料及时印发给临床相关医生，并指导填写好传染病报告卡，并且今年在总结经验的基础上，我院及时地制定了新的.传染病报告管理奖惩制度。在院领导的大力支持下，传染病报告制度得到了较好的贯彻落实，传染病漏报漏登状况明显减少，医生报告传染病的意识明显增强，报告病例病种明显增加，报告的传染病报告卡填写逐步规范化。
虽然准备的工作做了不少，但是工作中存在一些问题和失误，我将在以后的工作中不断加以改善和改善。
预防接种年度总结篇6
一、指导情况：
1、冷链系统管理：管理制度落实到位，有冷链档案，冷链运转正常，每天2次有测温记录，以保证疫苗质量安全。
2、接种场所管理：各类急救药品有配备，均未过期，上墙资料更新及时，有接种标记，接种处有明显的温馨提示语；接种场所以及接种器材定期进行消毒并记录；但未配备叩诊槌和冷开水。
3、接种现场管理：接种人员工作衣帽穿戴整齐，全部佩带胸牌并持有有效的.《预防接种人员岗位培训合格证书》，疫苗发放登记规范，确保疫苗不离冰，存放正确。电脑专人专用加密，信息化软件运转正常；做到人、卡、苗核对，及时、规范接种；接种二类疫苗，有充分征求家长同意，并落款签字，以严格遵行知情自愿的原则。
3、流动儿童管理：调查摸底资料齐全，卡册规范整齐；
4、预检情况：有专人负责预检工作，登记资料整齐，询问详细，已做好接种前的告知询问工作，并做好告知和禁忌症的询问书面记录。
5、接种操作：各接种人员能严格按照相关规定，严格执行无菌操作，接种方法、剂量、部位均正确，并在接种后留观30分钟，现场记录完整，做到一人一卡入卡入册及时，均使用一次性注射器，三证齐全。
6、异常反应：一旦发现预防接种异常反应，均立即向上级相关部门报告，并做好登记，及时处理。
二、不足之处：
由于本中心场所不够宽敞，未创建规范化接种门诊，故没有电化室，未开展电化。
三、整改措施
1、接种门诊和留观场所不够宽敞，需要政府加大对社区卫生服务的基础设施的投入；尽快创造条件，创建规范化预防接种门诊。
2、需要进一步加强组织领导，强化职工安全接种意识；
3、需要进一步加强规范化培训，提高预防接种人员的专业素质。
4、立即配备叩诊槌和冷开水，并尽快开展电化工作。
